中国太平洋保险（集团）IT培训生校园招聘开始啦！

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一、公司简介

公司简介
    中国太平洋保险（集团）股份有限公司（以下简称 "中国太平洋保险"）是
在 1991年 5月 13日成立的中国太平洋保险公司的基础上组建而成的保险集
团公司，总部设在上海。2001年，中国太平洋保险公司实施体制改革，中国
太平洋保险（集团）股份有限公司成立，并控股设立中国太平洋财产保险股份
有限公司和中国太平洋人寿保险股份有限公司。2007年，中国太平洋保险 A
股上市（中国太保，SH601601）。2009年，中国太平洋保险 H股上市（中
国太保，HK02601）。

经营概况
    2011年上半年，中国太平洋保险实现保险业务收入人民币 868.75亿元，
市场占比 10.8%；实现净利润人民币 58.16亿元；产险综合成本率为 91.1%；
寿险新业务价值增长率同比达到 18.3%。截至 2011年上半年末，中国太平洋
保险总资产规模超过人民币 5,372亿元，净资产达到人民币 798亿元，投资资
产规模达到 4,905.13亿元，偿付能力充足，各项指标均位居中国保险市场前
列。  
    截止 2010年末，中国太平洋保险旗下拥有产险、寿险、资产管理和养老
保险等专业子公司，建立了覆盖全国的营销网络和多元化服务平台，拥有 5,700
多个分支机构，7.4万余名员工和 30多万名产寿险营销员，为全国 5,600万个
人客户和 330万机构客户提供全方位风险保障解决方案、投资理财和资产管理
服务。中国太平洋保险全国客户服务电话 95500涵盖了保险咨询、查询、理赔
报案、服务预约、急难救助以及投诉受理等各项服务。  
    中国太平洋保险坚持 "推动和实现可持续的价值增长"的经营理念，努力实
现产险业务和寿险业务协调发展、保险业务和资产管理协调发展。寿险业务着
力于聚焦营销聚焦期缴，持续提升一年新业务价值；产险业务将保持综合成本
率行业领先，市场份额稳中有升；资产管理业务将强化资产负债管理，努力实
现投资收益持续超越负债成本。

企业荣誉
荣登美国《财富》世界500强企业，排名 467位（主要根据年度营业收入 排名）；   
英国《金融时报》全球500强，排名 289位（主要根据市值排名）；  
美国《福布斯》全球500强企业，排名 289位（按销售额、利润、资产和市值综合评定）。

详情请登陆公司官网：www.cpic.com.cn
二、岗位名称： IT培训生 应用维护/需求分析/安全管理/项目管理/软件测试/ 软件开发   
招聘人数： 45名
（一）、岗位职责
1、应用维护岗
  协助应用系统日常运维管理，故障诊断和问题响应；
  参与用户应用情况分析，运行监控等。
2、需求分析岗
  参与业务流程的整合，协助上级岗位从IT的角度来影响业务规划；
  参与IT部门与业务部门的沟通过程，建立IT和业务之间的信任关系；
  为所服务的业务部门提供基础咨询。
3、安全管理岗
  在系统开发周期中承担信息安全基础工作；
  参与执行信息安全审查、风险评估、推行信息安全规范；
  协助进行信息安全审计并提供改善方案。
4、项目管理岗
  协助审核所负责项目的立项和验收（包括阶段验收）工作；
  协助协调所负责项目开发所需的技术和人力资源，参与外部资源、技术服务等采购相关工作，协助组织完成所负责项目的技术方案评审；
  协助项目风险审查，对规避方案和应急方案提出建议，参与监督项目规避方案或应急方案的执行；
  参与监督所负责项目的实施过程，(并)协助撰写实施情况报告。
5、软件测试岗
  协助制定软件开发质量计划、质量保证、质量控制的管理规定；
  根据软件设计要求制定项目质量计划和质量标准，参与软件测试工作，编写测试报告；
  关注系统开发中的质量问题，及时与项目经理沟通，协助开展质量管理培训。
6、软件开发岗
  协助业务系统开发，包括需求分析、系统设计、编程和测试等；
  协助制定与业务系统相关的数据接口标准并参与开发。

（二）、任职资格
1、2012届计算机、软件、电子、通信、自动化等相关专业全日本科及以上毕业生；
2、扎实的专业基础能力，掌握计算机编程语言，对面向过程或面向对象软件开发有一定认识；
3、工作有热情、积极，学习能力强，具有一定的创造力，具有较好的沟通及协作能力，能承受一定的压力；
4、英语四级及以上，能熟练阅读及翻译相关技术文档；
5、具有金融行业IT实习经验者优先考虑。

三、 简历投递
本次简历投递将通过两条渠道：
1.www.cpic.com.cn人才招聘专区申请，链接地址：
http://job.cpic.com.cn/gapportal/
申请中如遇到问题可联系：邮箱
lige-005@cpic.com.cn。   
2.前程无忧（51Job）登陆中国太平洋保险（集团）公司，选择IT培训生，在线投递；

四、校园招聘流程
简历投递时间：2012年2月1日-3月12日
笔试面试时间：2012年3月中下旬
体检签约时间：2012年3月底-4月初
. 阶段一：/登陆公司官网招聘专区在线申请 http://job.cpic.com.cn/gapportal/
. 阶段二：按模板填写简历/投递
. 阶段三：简历甄选/发出测评通知
. 阶段四：测评
. 阶段五：笔试/小组面试
. 阶段六：综合面试
. 阶段七：体检
. 阶段八：签约
五、薪酬福利
我们向员工提供具有市场竞争力的薪酬，人性化的福利待遇；在具有市场竞争力的前提下兼顾内部公平。

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