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我们外边的人只能从网页看到这些啊,呵呵。具体的只有他们自己知道
而且有些东西是不会放在网上的,比如科研经费什么的,道理我想大家都明白。
The tears forgot as soon as shed,the sunshine of the breast!

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这些是网页上的写的
听说哈工程的老师没有课时费
那新来的老师每个月岂不是拿的很少??????
不知道核能学院的科研经费充足不???????

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楼主还不满意?
请去倔老头的游记博客:http://wmy7018.blog.163.com/

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3333:把梦想找到,要过得更好。

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学校里面条件就是好啊

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根据核科学与技术学院建设和发展的需要,核科学与技术学院内外公开招聘教学和科研人员。

核科学与核技术   反应堆热工水力数值计算  教学科研   博士

                        核安全分析                     教学科研  博士

                       反应堆物理或核物理          教学科研  博士

                       反应堆热工水力                教学科研  博士

核能辐射防护      核动力设备                    教学科研   博士

                        辐射防护                        教学科研  博士
                       

                       核动力装置                      实验室     硕士以上


一、有关待遇

校特聘教授待遇:
  1.特聘教授岗位津贴不低于10万元/年;
  2.享受国家规定的工资、保险、福利等待遇;
  3.给予科研启动及学科建设配套经费不低于300万元;
  4.每年选派特聘教授出国考察及调研;
  5.提供公寓住房。
讲座教授待遇:
  1.提供来校工作的往返路费;
  2.提供公寓住房或享受租房补贴政策;
  3.酬金按1~3万元/月标准支付。
学科带头人待遇:
  1.提供安家费10万元;
  2.提供购房补贴20万元;
  3.提供岗位业绩津贴4~5万元/年;
  4.享受国家规定的工资、保险、福利等待遇;
  5.提供公寓住房或享受租房补贴政策;
  6.对于学校发展急需或新兴学科的学科带头人和核心人才,在给予优厚待遇的同时, 配备研究团队,学校成立或组建研究所、研究室、提供配套研究和条件建设经费,赋予团队负责人必要的用人权、分配权和人员考核评价权。
具有博士学位的优秀教师待遇:
  1.提供安家及生活补贴10万元;
  2.提供建筑面积100~120平方米的周转住房,或者连续6年每月提供1500元的租房、购房补贴;符合住房分配货币化条件的人员同时享受学校有关住房货币化补贴政策;
  3.享受国家规定的工资、保险、福利等待遇;
  4.岗位业绩津贴标准为教授2.4万元/年,副教授1.8万元/年,讲师1.3万元/年;
  5.提供科研启动金:理工类不低于10万元,人文社会管理类不低于5万元;
  6.对于特别优秀的人才,学校聘任相应的专业技术职务,并根据学校《关于引进人才的研究生指导教师资格确定暂行办法》确定其相应的研究生指导教师资格。

二、应聘人员提供的材料
    1.工作简历,并说明本人意愿要求及对应聘岗位的工作设想;
  2.学历、学位、专业技术职务任职证书原件及复印件;
  3.科研成果、主要论文的佐证材料原件及复印件;
  4.本人联系电话、通讯地址、邮政编码、电子邮箱。

三、联系方式

联 系 人: 段海庆    刘立静   

联系电话(传真):0451-82518400

地址:哈尔滨市南岗区南通大街145号 哈尔滨工程大学

核科学与技术学院  办公室 收

邮编:150001

E-mail:duanhaiqing@hrbeu.edu.cn



                                    核科学与技术学院

                                 二○○六年四月十八日

网址:http://cnst.hrbeu.edu.cn/readnews.asp?newsid=210



[ 本帖最后由 Athenalover 于 2006-10-13 16:49 编辑 ]
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