IBM蓝色之路实习经验总结（简历篇）ZZ

yixiexie

　　在2008蓝色之路来临之际，将此文献给将要参加蓝色之路的师弟师妹们，IBM是非常好的实习平台，为你下一步的职业发展及求职路打好了坚实的基础。
　　 2005，06，07年的蓝色之路（以下简称BP）简历筛选工作，IBM是全全委托给中华英才来做，中华英才提供广告界面，简历投递模版，建立简历库以及进行上收简历的初期评分。这些宣讲会都会提到，说一些我自己总结的简历筛选条件和周围在实习朋友们的条件吧，这样，对大家简历的撰写和填报也作为一个参考。
1、简历评分方式：
　　HR会告诉大家，每个人的简历都会有人浏览，每份简历都会根据各种条件进行打分，事实也是如此，虽然有时也会进行关键词搜索，但07年以前的都是每份简历都会看到，并且打分进行排序。
2、评分条件：
　　这些都是我总结出来的条件，因为看到很多优秀的同学在一起实习，也彼此了解，他们很多都具有以下的qulity。所以就总结一下怎样的条件简历可以被看到（如果采取关键词搜索法）或者评分高一些，我分专业进行阐述，顺序为越越靠后成绩越高：
（1）IT类：
　　专业：IT 相关专业本科生/研究生
　　工作兼职经历：IBM，微软，SUN，Oracle, HP，等IT著名公司工作经验
（2）sales类：专业：IT 相关专业本科生/研究生 <MBA
　　工作兼职经历：IBM，微软，SUN，Oracle, HP，等IT著名公司工作经验
　　证书：其他 的 IT 证书 < IBM证书等
（3）Consulting类：
　　专业：IT/经管类/商科相关专业 < 计算机/信息工程/自动化/电子/经济/金融/信息管理 < MBA
　　工作/兼职经历：一般的社会兼职/计算机相关兼职或项目工作/计算机相关全职工作 < 咨询相关工作 < 毕博，艾森哲，accenture, 德勤，deloitte,Siemens, IBM，微软，等著名咨询公司工作经验
（4）Mkt 市场营销类：
　　专业：计算机相关专业 <  管理类 < 市场营销/公关学
　　工作/兼职经历：    市场/销售兼职 < 市场/销售全职
（5）HR类：
　　专业：人力资源，心理学，管理类
　　工作/兼职经历：HR相关全职工作
（6）财务类：
　　专业：财务相关专业：会计/财务管理/金融等
　　工作/兼职经历：财务相关的工作经验 / IBM, KPMG等著名公司accounting/audit工作经验
　　证书：通过CFA/CPA/ACCA/CGA部分课程或级别的 / 取得全部
最后再总结一下综合素质：
　　1、语言：Band 4 通过< Band 4 优秀 < Band 6 通过 < Band 6 优秀  GRE IELTS TOEFL》
　　2、证书：其他 的 IT 证书不含 Work Excel 等 <IBM要求相关的IT证书<IBM 的专业证书
　　3、奖学金：一般院系奖学金 < 其他公司的奖学金，学校奖学金 < IBM 的奖学金
　　4、社会活动：系、社团级别的中层职位: 部长，委员 <系、社团级别的领导职位：主席，秘书长 < 学校级别的领导职位：校主席，部长
tips:
　　1、大家在申请时能填写的尽量填写，当然要原则是：不可以填写虚假信息，填写尽量凸现自己能力的信息以及工作和学校活动信息，技术类的尽量要凸现自己的技术项目优势，有实习经历当然最好（不过技术类的一半会被老师抓去做项目）；非技术类的则要尽量体现社会实习经历。
　　2、筛选简历可能会看你的学校背景
　　3、每一项填报的信息都可能增加你的综合分述
　　4、英语方面有国外的考试成绩比较有优势
　　好啦，简历投递经验总结到这里。