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标题: 【转贴】总结一下一个月来找工作的几点经验与看法！ [打印本页]

作者: hrbeu 时间: 2005-11-15 19:19 标题: 【转贴】总结一下一个月来找工作的几点经验与看法！

1、态度决定一切：诚意是第一要素，如果只是抱着玩玩的心态去应聘，那肯定是会失败的，来招人的HR一般都不是等闲之辈，不是你随便就能骗过去的！

我第一次面试的时候就是这样，随便应付就过了笔试，然后自以为很了不起，拿到这个Offer没问题，还打算得到Offer后就刷掉这家公司，向大家炫耀一下。结果不但被刷，还被对方狠狠地玩了一次，把我整的贼郁闷！  事后想想，的确是我不对在先！  “山外有山，人外有人”，世界那么大，比你优秀的人外面多的是！ Attitude makes decisiton！！如果xd你真的很想得到某个Offer，首先一定要摆正自己的态度，然后才能去应聘。

2、美企、欧企、港企：主要看重个人性格，  技术实力作用不大，像Emerson，面试时就是10人一组进行辩论，然后他们给你打分；

这些企业都是以人为本，待遇非常的好，又不用加班之类，  真的是好到了极点！

3、华为、中兴、华为3Com 之类的技术企业：    主招研究生，本科不是很多

研究生的话，项目经验起决定作用，没有项目经验会很悬，我认识有电子系的研究生，成绩很好，人外向，学校干部，但一个项目都没有，连续被3家刷，痛哭流涕

本科如果有幸进入面试，记住不要往技术上聊太多。  面试你的人里肯定有工程师，你是狠不过他们的。  而且在本科层次他们看重的是你这个人，不是你的技术。  我隔壁的隔壁的隔壁有进入华为面试的计算机系牛人，本科，第一轮吹牛皮过了，第二轮继续吹，立马给刷，回来告诉我们说大家面试时一定要“谦虚”，别人不问技术问题你千万别自己主动往那里扯，那等于自杀。呵呵，结果我们班的那位xd吸取这个教训，拿下了中兴，回来那个高兴啊，  说一定要请他吃饭，感谢他的“宝贵”经验    哈哈 ^_^

4、台资、日资企业：很多来招的台企名气都很大，不过说实话，如果你有更好的选择，建议不要考虑这些企业。不说别的，这些企业每年都来招那么多人，想想就知道是有一定原因的。

5、笔试：计算机很重要，可以说有计算机能力的，你可以去敲任何一家公司的大门

6、面试：研究生的面试不了解，这里不谈  ^_^  ；

本科的话，  有技术话题，  但其他话题比例更大，比如你的兴趣、爱好、家庭、大学4年生活去过什么地方、交过几个女朋友......等等，  甚至还有问我爱不爱喝酒的，  faint！

7、职业方向的选择：    我估计很多未毕业的xd会和我一样都向往着做研发之类的工作吧。技术是起家之本嘛，我本来的打算也是这样，不过说实话，现在的企业都是非常现实的，愿意招你培养几年来为己所用那已经时很多年以前的事情了，以目前的教育情况来看，到了研发岗位就能做出成绩的本科生，不是说没有，少之又少呵！所以，如果应聘时死往研发里跑，我敢说你99％会失败，治少如果我是那个HR，我也会要个研究生而不会要你

8、待遇：了解的主要是11月份来哈尔滨校园招聘的公司，比较突出的有：

IBM  ：
标王，  硕1W ，本科约7－8k；    1轮笔试＋2轮面试

HP ：
上星期来的，没怎么留意，不过如此著名的企业估计不会差到哪去

Siemens ：
官方的说法是8k ，不知是指本科还是硕

Emerson  （深圳）：
狠角色，  本科4、5k，硕 6k ；    笔试不刷人，但强度非常大，全是智力题与图形题；    面试是几个人一组进行辩论，然后HR会给你打分；       给的住房补贴不匪，去了先住星级宾馆，直到你找到房子

Bearingpoint  （大连）：
据说是本科4k，硕5k；    美企，接到了笔试通知，结果提前签了，又忙着考试，所以没去；    不过宣讲会时他们居然带了2台本本来，一台Dell，一台IBM，够狠！！

中兴  （深圳）：
硕10－15w/年，  本科杀一半，  博士面谈  ；       是我参加的宣讲会里最火爆的；    本科笔试非常难（而且居然有e文作文题，感觉像期末考试似的，哈哈），硕直接面试， 2轮面试一轮座谈；       宣讲会上用的是Dell本本

华为（深圳）：
本科4k5，硕8－10w/年；    笔试＋ 4～5轮面试；    和联想同一天来，搞的我顾东顾不了西（结果2头都没去成）；          宣讲会上用的也是Dell本本

联想（北京）：
说实话，想去，却连边都没摸着；       4k，只要硕

中国平安  （深圳）：
本科4k ，硕5k～6k ，一年发16个月；          笔试＋一轮面试，  而且男的要求高，女的.....呵呵，总之是把哈尔滨高校的美女全都搜罗了一遍！    宣讲会很有意思，上来就是一句：“ 今天来的各位，或者是我们潜在的员工，或者是我们潜在的客户。。。。。。” 呵呵，的确；       体检很严，会刷人！

华为3Com  （杭州）：
本科3k5，硕5k ；    笔试主要是网络知识

腾讯（深圳）：
估计有4k，周围没听说有谁去的；          笔试有点难，全是编程，里面还有Java题；    QQ公司给我印象最深的是他们的笔试，  诺大的教室只一帅哥一美眉负责，很潇洒，也很般配，不知道是不是夫妻，  呵呵！    ^_^

惠亚 Via System（广州）
   本科2k5，研究生不详，包吃包住；    美资企业，福利和培训不错， HR全是从香港来的，普通话都很烂；    笔试主要考Eng阅读和智力测试，  然后1轮面试；       楼上去了一个（也是专门网的xd）

天音（深圳）：
   本科4k，硕5k；          居然是中国100强，以前怎么没听说

锐捷（原实达，福州、北京）：
本科3k、硕4k；       笔试＋2轮面试；       面试那天给我特殊“待遇”，折磨了我4个小时，然后刷了我，恨恨！！

核电站：
                  深圳中广核：    进去的基本都是 10w 一年，  违约金8k；    9月份就来了，HR上台一站，手里用的竟然就是传说中的“小黑”

                  浙江三门：好像是2k5，北京带薪培训3年，  据说会公费出国培养

                  浙江秦山：一般般，只给2k～2k5，  宣讲会没去

其他浪潮、长虹、  海尔、TCL、创维之类待遇都一般，什么都加上基本2k5封顶，不过解决食宿倒是省了不少；

深圳、上海来的一般都给3k以上，不过都不解决食宿；上海落户比较困难；

北京来的好单位不多，估计在北京当地都招够了；

软件行业公司平均1k5上下，估计是最低的，好像都是要人去培养，不看中你的现有实力；

台企一般是2k上下，只上海台积电给人印象不错： 3k包吃包住，加班不多，不过好像户口问题得自己想办法；             还有就是深圳富士康，工资不高，但一年发18个月，加上奖金之类一个月也有3k多；

作者: lnndy 时间: 2005-11-15 20:05

文中提到的单位大都不是我们很容易去的，真的！
还是说说类似于中船重工，和中国一航、二航、兵器集团这样的单位比较合适！
我估计同学们那些地方的较多

作者: tantan01 时间: 2005-11-15 21:56

头不错

值得表扬！～

作者: wmy7018 时间: 2005-11-16 08:01

看来看重的是收入。

作者: guoxiaoli 时间: 2005-11-18 10:22

只能说收入一个很重要的指标吧！

如果该行业，该企业，该工种潜力巨大（即将来会产生巨大财富），是一个更重要的判断条件！

作者: wmy7018 时间: 2005-11-19 14:20

问题是你没有能力判断出是否有潜力。

作者: 秋水伊人 时间: 2005-11-23 13:44

经济基础决定上层建筑。
没有经验，没有见过世面，没有明确的职业生涯规划，除了钱还能计较什么呢？

作者: 一刀 时间: 2005-11-23 17:35

路过
~~

作者: xhwu 时间: 2005-11-26 22:56

Originally posted by lnndy at 2005-11-15 08:05 PM:
文中提到的单位大都不是我们很容易去的，真的！
还是说说类似于中船重工，和中国一航、二航、兵器集团这样的单位比较合适！
我估计同学们那些地方的较多

说的不错，定！

作者: 小魔头 时间: 2005-11-28 14:06

好不容易啊
看来也是见多了

作者: wmy7018 时间: 2005-11-30 07:22

去一个自己感兴趣的单位，先干起来看，不顺心再换。

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